Recensez les postes du personnel en contact avec l'IA, évaluez leur niveau actuel de culture de l'IA, puis générez un plan de formation adapté à chaque rôle, avec thèmes et fréquence recommandée, aligné sur l'obligation de culture de l'IA du personnel prévue à l'article 4 du règlement européen sur l'IA. Word + CSV.
Ajoutez une ligne par poste ou fonction qui utilise, configure, développe, supervise ou communique du contenu généré par l'IA. Estimez le nombre de personnes concernées et leur niveau actuel de culture de l'IA. Le plan proposera un niveau cible et des modules de formation adaptés.
⚠️ Cet outil est une aide à la planification destinée à opérationnaliser l'obligation de culture de l'IA du personnel prévue à l'article 4 du règlement européen sur l'IA (règlement (UE) 2024/1689), qui impose aux fournisseurs et déployeurs de prendre des mesures pour garantir, dans la mesure du possible, que le personnel et les autres personnes s'occupant du fonctionnement et de l'utilisation des systèmes d'IA en leur nom disposent d'un niveau suffisant de culture de l'IA, en tenant compte de leurs connaissances techniques, de leur expérience, de leur formation et du contexte d'utilisation. Cet outil suggère des thèmes de formation représentatifs et une fréquence de départ ; ce n'est pas un conseil juridique, et vos obligations exactes dépendent du rôle spécifique de votre organisation et du cas d'usage au regard du règlement. Consultez un conseil juridique qualifié. Toutes les données saisies restent dans votre navigateur.